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O reitor Paulo Roberto Godoy, da Universidade Estadual de Ponta Grossa (UEPG) recebeu na manhã desta quarta-feira, dia 27, o presidente do Sindicato dos Docentes da Universidade Estadual de Ponta Grossa (Sinduepg), Pedro Rodrigues Júnior, e os professores Sérgio Gadine, Marcelo Bronoski, Raulindo Gardingo e Jorin Souza das Virgens Filho, integrantes da diretoria do sindicato. A reunião foi solicitada pelo Sinduepg e teve por finalidade tratar das questões relativas ao reajuste salarial e regularização dos cargos nas universidades estaduais paranaenses.
A principal preocupação das lideranças sindicais teve foco na possibilidade de o reajuste anunciado não vir a ser implantado em folha, em função da Lei de Responsabilidade Fiscal. O reitor Paulo Godoy esclareceu que nas reuniões mantidas com o governador Roberto Requião e sua equipe, tanto na segunda-feira (25) como na terça-feira (26), a implantação só depende da aprovação, pela Assembléia Legislativa, do projeto de lei que será encaminhado pelo Governo nos primeiros dias de agosto. Segundo estudos e levantamentos feitos, o Estado dispõe de margem para absorver o impacto financeiro que o reajuste irá causar na folha de pagamento. E os reitores estão mobilizados no sentido de solicitar à Assembléia Legislativa a votação dessa matéria em regime de urgência, de forma a implantar os índices anunciados já na folha de pagamento de agosto.
Além de repassar para os representantes do sindicato dos professores cópias dos decretos assinados pelo Governador (que regulamenta as viagens ao exterior e regulariza os cargos nas universidades), bem como do projeto de lei do reajuste salarial e as tabelas com os índices, o reitor destacou a definição do Tempo Integral e Dedicação Exclusiva (TIDE) como regime de trabalho e a regularização dos cargos nas Instituições de Ensino Superior do Paraná (IES). Para Godoy, a regularização é um avanço significativo e possibilita, entre outras ações, a realização de concurso público para a carreira nas universidades. Na UEPG foram regularizados 505 cargos de docentes, 812 cargos de técnicos-administrativos e 12 cargos de professor do ensino médio (Colégio Agrícola Augusto Ribas). O reitor explicou que esses números regularizam cerca de 90% dos cargos da universidade e que o restante será regularizado através de ato governamental ainda no mês de agosto.
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